Сегодня: 21.06.21 г.
YKTIMES.RU

Авторский взгляд

Зарплаты бюджетников в 2012-2019 гг. росли быстрее, чем в экономике в целом

22.12.2020

YKTIMES.RU – Заработные платы отдельных категорий работников бюджетного сектора с 2012 по 2019 год росли опережающими темпами по сравнению с ростом оплаты труда в экономике в целом благодаря президентским майским указам 2012 года. Такой вывод содержится в отчете Счетной палаты РФ по итогам анализа выполнения указов президента 2012 года, передает ТАСС.

«Реализация указов 2012 года позволила обеспечить опережающий рост оплаты труда в бюджетном секторе по сравнению с ростом оплаты труда в экономике в целом. В 2012-2019 годах средняя заработная плата в экономике возросла в 1,8 раза, по ВЭД «Деятельность в области здравоохранения и социальных услуг» – в 2,1 раза, «Образование» – в 1,95 раза», – говорится в отчете.

При этом общие расходы федерального бюджета на повышение оплаты труда отдельным категориям работников социальной сферы и науки в 2013-2018 годах превысили 1 трлн рублей.

По итогам анализа Счетная палата рекомендовала Минтруду установить требования к отраслевым системам оплаты труда работников бюджетной сферы и нормативно закрепить обязательные требования к организации нормирования труда в государственных и муниципальных учреждениях. Кроме того, по мнению контрольного ведомства, ряд госпрограмм нужно дополнить показателями, характеризующими поддержание уровня оплаты труда отдельных категорий работников бюджетной сферы в соответствии с указами 2012 года.

Министерство труда и социальной защиты в свою очередь отметило, что предложения Счетной палаты уже реализуются.

«Та работа, которая проведена по указам, на наш взгляд, позволила эти поправки принять, а правительству начать работу по систематизации требований к оплате труда», – заявила замминистра труда и социальной защиты Елена Мухтиярова, слова которой приводит Счетная палата в сообщении.


Также вас может заинтересовать:

Написать ответ:


:bye: 
:good: 
:negative: 
:scratch: 
B-) 
:wacko: 
:yahoo: 
:rose: 
:heart: 
:-) 
:whistle: 
:yes: 
:cry: 
:mail: 
:-( 
:unsure: 
;-) 
:question